本報(bào)訊 “黨支部書記要靠律己來(lái)規(guī)范自己的一言一行，只有做好表率，才能以上率下?！薄鞍嘧又g要搞好團(tuán)結(jié)，團(tuán)結(jié)是能力問(wèn)題，不是性格問(wèn)題。”“黨支部書記作為基層黨組織的負(fù)責(zé)人，更要抓緊學(xué)習(xí)，提高自身理論水平，用強(qiáng)大的理論來(lái)指導(dǎo)實(shí)踐?！苯眨R鋼鐵運(yùn)公司黨政負(fù)責(zé)人在該公司上半年基層黨支部黨建工作督查情況評(píng)價(jià)會(huì)暨二季度政工例會(huì)上，對(duì)參會(huì)人員提出了這樣的要求。

　　今年初以來(lái)，該公司狠抓黨建工作，用剛性制度約束，用鐵的紀(jì)律嚴(yán)明，用強(qiáng)的執(zhí)行力保障，用先進(jìn)典型激勵(lì)，避虛就實(shí)，取得了切實(shí)成效。

　　用剛性制度約束。馬鋼鐵運(yùn)公司現(xiàn)有基層黨組織16個(gè)、黨員524名。該公司各級(jí)黨組織進(jìn)一步完善服務(wù)型黨組織考核細(xì)則，形成月度黨支部自我評(píng)價(jià)、季度職能科室評(píng)價(jià)、年度黨委評(píng)價(jià)機(jī)制，通過(guò)指標(biāo)完善和細(xì)化、量化，讓基層黨支部任務(wù)更明確、責(zé)任更清晰、考核更公正；加大對(duì)基層黨支部工作督導(dǎo)力度，擬定3個(gè)大項(xiàng)、76個(gè)子項(xiàng)的黨支部黨建工作督查標(biāo)準(zhǔn)，16個(gè)大項(xiàng)、155個(gè)子項(xiàng)的黨建制度執(zhí)行監(jiān)管細(xì)則，充分發(fā)揮好督查標(biāo)準(zhǔn)和監(jiān)管細(xì)則的剛性作用，切實(shí)將責(zé)任落到實(shí)處、壓到肩上。

　　用鐵的紀(jì)律嚴(yán)明。該公司各級(jí)黨組織突出“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是瀆職”的主體意識(shí)，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，用鐵一般的紀(jì)律整頓工作作風(fēng)，要求各黨支部適時(shí)評(píng)估階段性工作，協(xié)調(diào)組織各方面力量，找準(zhǔn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相融互動(dòng)的最佳切入點(diǎn)，使黨建全面嵌入和保障生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、改革發(fā)展；深化矩陣式黨建工作，切實(shí)加強(qiáng)公司管理人員和機(jī)關(guān)的作風(fēng)建設(shè)，促進(jìn)下基層跟班蹲點(diǎn)活動(dòng)規(guī)范化、長(zhǎng)效化，傾聽(tīng)黨員職工群眾呼聲，發(fā)現(xiàn)困難并著力解決。

　　用強(qiáng)的執(zhí)行力保障。該公司要求各黨支部嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”制度，堅(jiān)持通過(guò)班前會(huì)、安全會(huì)、黨員大會(huì)、干部下基層蹲點(diǎn)、訪崗等機(jī)會(huì)，加強(qiáng)思想引導(dǎo)，把企業(yè)面臨的形勢(shì)和采取的應(yīng)對(duì)措施及時(shí)傳達(dá)給每個(gè)職工，使職工增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。同時(shí)，該公司還積極開(kāi)展主題黨日等活動(dòng)，提升黨員黨性修養(yǎng)。

　　用先進(jìn)典型激勵(lì)。在年初抗擊暴雪的戰(zhàn)役中，在風(fēng)雨交加的雨汛中，在烈日高照的炎炎酷暑中，該公司各黨支部帶領(lǐng)廣大黨員沖鋒在前，充分發(fā)揮先進(jìn)典型的表率作用，激勵(lì)全員干事創(chuàng)業(yè)熱情。 （胡峰）

　　《中國(guó)冶金報(bào)》（2019年08月13日 05版五版）