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固本強(qiáng)基促提升
——首鋼通鋼2020年安全環(huán)保工作紀(jì)實(shí)

2021-02-03 08:46:00

  本報(bào)實(shí)習(xí)記者 龐靜 通訊員 李尚倫
  2020年,首鋼通鋼公司踐行安全發(fā)展、綠色發(fā)展理念,通過(guò)壓實(shí)責(zé)任、補(bǔ)強(qiáng)弱項(xiàng)、抓實(shí)執(zhí)行等措施,安全環(huán)保工作取得新進(jìn)展,為通鋼高質(zhì)量發(fā)展夯實(shí)了基座、注入了力量、點(diǎn)燃了引擎,彰顯了爭(zhēng)做安全發(fā)展示范者、綠色發(fā)展領(lǐng)跑者的使命擔(dān)當(dāng)。
  壓實(shí)主體責(zé)任 筑牢安全管理新防線
  2020年,一場(chǎng)突如其來(lái)的新冠肺炎疫情席卷鋼城。面對(duì)疫情給生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和安全管理帶來(lái)的挑戰(zhàn),首鋼通鋼結(jié)合疫情防控實(shí)際,進(jìn)一步提高政治站位,落實(shí)主體責(zé)任,圍繞熱點(diǎn)、聚焦重點(diǎn)、攻克難點(diǎn),開(kāi)展了安全生產(chǎn)大檢查,對(duì)冶金、危化、交通運(yùn)輸?shù)戎攸c(diǎn)區(qū)域,以及消毒物資的安全使用,頂班替崗、復(fù)崗、復(fù)工人員安全教育培訓(xùn)進(jìn)行了全面排查。2020年,該公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)檢查996次,部門(mén)檢查226次,下發(fā)隱患整改通知書(shū)195次,查出隱患17944項(xiàng),隱患整改率為99.33%;查處違規(guī)行為1969起,安全考核103.55萬(wàn)元,其中內(nèi)部考核59.63萬(wàn)元,相關(guān)方考核43.92萬(wàn)元。該公司通過(guò)考核和責(zé)任追究,倒逼了安全生產(chǎn)責(zé)任的落實(shí),構(gòu)建了“齊抓共管”的新格局。
  補(bǔ)強(qiáng)管理弱項(xiàng) 降低環(huán)節(jié)管理新風(fēng)險(xiǎn)
  2020年,首鋼通鋼緊緊圍繞安全管理中的短板和不足,堅(jiān)持全面提升與重點(diǎn)發(fā)力并舉,硬件建設(shè)與軟件建設(shè)并舉,專(zhuān)項(xiàng)整治與建立機(jī)制并舉,廣泛發(fā)動(dòng)職工,群策群力,完成本質(zhì)化項(xiàng)目改造123個(gè),風(fēng)險(xiǎn)值降低16693。同時(shí),該公司以作業(yè)區(qū)為單位,層層編制“雙重”機(jī)制管控手冊(cè),并以能源事業(yè)部為試點(diǎn),逐步在全公司推廣?!半p重”機(jī)制信息系統(tǒng)的投用,實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)管理的實(shí)時(shí)化、動(dòng)態(tài)化、痕跡化、精細(xì)化,做到“隱患不排查,系統(tǒng)能覺(jué)察;隱患不整改,系統(tǒng)有記載;整改不及時(shí),系統(tǒng)有警示;工作不到位,系統(tǒng)有評(píng)估”。同時(shí),這促進(jìn)了首鋼通鋼安全生產(chǎn)管理向標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化、信息化邁出堅(jiān)實(shí)一步。
  強(qiáng)化素質(zhì)建設(shè) 提升全員管理水平
  2020年,首鋼通鋼以提升職工安全防護(hù)技能、培育安全家文化入手,不斷加大職工安全知識(shí)、技能培訓(xùn)力度,圍繞“消除事故隱患,筑牢安全防線”組織開(kāi)展了安全微視頻競(jìng)賽、安全知識(shí)網(wǎng)絡(luò)答題等11項(xiàng)安全生產(chǎn)主題系列宣傳活動(dòng),舉辦各類(lèi)安全培訓(xùn)班382期,累計(jì)培訓(xùn)各類(lèi)人員18821余人次。同時(shí),該公司扎實(shí)開(kāi)展班組安全文化創(chuàng)建活動(dòng),煉鐵、煉鋼、軋鋼、能源四大事業(yè)部創(chuàng)建安全“家”文化班組40個(gè),基層職工通過(guò)拍攝親情照片、班前播放親情寄語(yǔ)等活動(dòng),營(yíng)造班組安全“家”文化氛圍,實(shí)現(xiàn)從“要我安全”向“我要安全”的轉(zhuǎn)變,構(gòu)建了全員參與安全生產(chǎn)的新格局。
  實(shí)施綠色行動(dòng) 構(gòu)建閉環(huán)管理新格局
  一直以來(lái),首鋼通鋼踐行綠色發(fā)展、和諧發(fā)展理念,滾動(dòng)實(shí)施綠色行動(dòng)計(jì)劃項(xiàng)目建設(shè),提升環(huán)保治理裝備水平。2020年,首鋼通鋼完成2項(xiàng)環(huán)保項(xiàng)目建設(shè),以恢復(fù)現(xiàn)有除塵設(shè)施功能為目標(biāo),加大廢氣治理力度,推動(dòng)數(shù)據(jù)倒逼機(jī)制,通過(guò)對(duì)重點(diǎn)污染源實(shí)施駐點(diǎn)式跟蹤、寫(xiě)實(shí)、檢查,形成過(guò)程跟蹤、整改反饋、績(jī)效評(píng)價(jià)環(huán)環(huán)相扣的“閉環(huán)”式評(píng)價(jià)管理模式;全年排查環(huán)保問(wèn)題304項(xiàng),考核19.13萬(wàn)元,迎接各級(jí)政府環(huán)保部門(mén)檢查17次,其中市級(jí)檢查13次、省級(jí)檢查4次,全部順利通過(guò)。
  強(qiáng)化費(fèi)用管控 打通成本管理新途徑
  2020年,面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)、新格局,對(duì)企業(yè)環(huán)保工作提出的新要求,首鋼通鋼找準(zhǔn)切入點(diǎn)、把握關(guān)鍵點(diǎn)、打通制約點(diǎn),圍繞環(huán)保處理工藝、設(shè)施運(yùn)行能源消耗、藥劑消耗等環(huán)保成本進(jìn)行對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí),以少繳不罰、控質(zhì)降耗、保產(chǎn)創(chuàng)效為目標(biāo),制訂23項(xiàng)降本措施,實(shí)現(xiàn)噸鋼環(huán)保成本117.27元,比計(jì)劃降低0.72元。該公司組織煉鐵事業(yè)部、礦業(yè)公司進(jìn)行攻關(guān),確定以技促改、以標(biāo)定耗、細(xì)化操作3方面降本措施,煉鐵事業(yè)部實(shí)施脫硫漿液調(diào)節(jié)閥技改及增加反饋信號(hào)等措施,礦業(yè)公司實(shí)施螺旋輸送機(jī)加水點(diǎn)改造等措施,有效降低脫硫成本,實(shí)現(xiàn)降幅10%的工作目標(biāo)。2020年,首鋼通鋼實(shí)現(xiàn)環(huán)保稅減免約220萬(wàn)元,獲得國(guó)家環(huán)保項(xiàng)目專(zhuān)項(xiàng)資金獎(jiǎng)補(bǔ)資金330萬(wàn)元。
  落實(shí)環(huán)保要求 形成環(huán)保管理新規(guī)范
  2020年,首鋼通鋼按照相關(guān)文件要求,積極開(kāi)展環(huán)保手續(xù)辦理,在煉鋼、軋鋼、能源事業(yè)部的配合下,順利通過(guò)環(huán)保部門(mén)及專(zhuān)家現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審驗(yàn)收,解決了三萬(wàn)五制氧、精品棒材項(xiàng)目久建未驗(yàn)的歷史遺留問(wèn)題,保證項(xiàng)目環(huán)保手續(xù)合法合規(guī)。同時(shí),該公司通過(guò)對(duì)環(huán)保設(shè)施臺(tái)賬、記錄、排污數(shù)據(jù)檢查核對(duì),梳理完善記錄7項(xiàng)、糾錯(cuò)數(shù)據(jù)11個(gè)、整改環(huán)保問(wèn)題13項(xiàng)。該公司結(jié)合新固廢法要求,重新修訂了《工業(yè)固體廢物管理辦法》,組織新固廢法宣傳貫徹,各單位對(duì)照新要求梳理并整改問(wèn)題53項(xiàng)。
  《中國(guó)冶金報(bào)》(2021年2月3日 07版七版)

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編輯:宋玉錚

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