首頁>企業(yè)頻道>企業(yè)動態(tài)

太鋼集團第十八屆、太鋼不銹第三屆職代會第四次會議召開

2019-08-20 13:46:00     作者:陳濤

  816日,太鋼集團第十八屆、太鋼不銹第三屆職代會第四次會議在太鋼工人俱樂部召開。公司黨政副總以上領(lǐng)導(dǎo),太鋼集團第十八屆、太鋼不銹第三屆職代會第四次會議正式代表參加會議。公司工會主席曹志福主持會議。

  太鋼集團、太鋼不銹到會代表人數(shù)超過三分之二,符合開會規(guī)定。

  會議聽取了人力資源部關(guān)于職工意見建議采納情況的報告,審議通過了《關(guān)于職工轉(zhuǎn)崗創(chuàng)業(yè)的管理辦法》。

  太鋼集團黨委書記、董事長高祥明作了重要講話。他指出,要進一步增強深化改革的責(zé)任感和使命感。這次職代會審議通過的公司職工轉(zhuǎn)崗創(chuàng)業(yè)管理辦法,旨在應(yīng)對復(fù)雜激烈的市場競爭,推動人崗匹配,充分挖掘和發(fā)揮人力資源潛能,提高全員勞動生產(chǎn)率和公司整體競爭力。公司黨政對轉(zhuǎn)崗創(chuàng)業(yè)改革高度重視,采取多種形式,通過多種途徑,充分吸收各方面的意見建議,既符合實際,又體現(xiàn)了改革的正確方向和改革的精神,這是公司開展“不忘初心、牢記使命”主題教育取得的一項重要成果,必將取得應(yīng)有的積極效果。要按照年初公司職代會上提出的“責(zé)任擔(dān)當(dāng)再亮劍、人崗匹配再優(yōu)化、崗位勝任再檢驗”工作思路方法,按照效率更高、質(zhì)量更好、價值更大的原則,有力有序有效地推進貫徹落實,確保實現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)。

  高祥明在深入分析了當(dāng)前公司面臨的形勢和任務(wù)后指出,無論形勢如何變化,我們必須堅持著眼于把自己的事做好,以有效應(yīng)對各種風(fēng)險和挑戰(zhàn)。高祥明著重圍繞新時代高質(zhì)量發(fā)展提出具體要求。一是推進新時代太鋼高質(zhì)量發(fā)展,必須進一步提高政治站位。當(dāng)前,全公司正在深入開展“不忘初心,牢記使命”主題教育。面對復(fù)雜嚴(yán)峻的經(jīng)濟形勢,廣大黨員干部必須進一步提高政治站位,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,帶頭積極宣傳改革的重大意義、目標(biāo)要求和具體措施,帶頭支持和推進改革,使公司的改革舉措更科學(xué),執(zhí)行更順暢,效果更明顯。二是推進新時代太鋼高質(zhì)量發(fā)展,必須從大處著眼、小處著手。細(xì)節(jié)決定成敗。小處著手是基礎(chǔ)。實踐證明,公司許多突出問題長期得不到有效解決,與精細(xì)化、標(biāo)準(zhǔn)化、小處做得不到位有密切關(guān)系。要教育引導(dǎo)全員把每一件平常事、日常事、小事做好做到位。三是推進新時代太鋼高質(zhì)量發(fā)展,必須堅持創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享發(fā)展。新時代高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)涵十分豐富,要聚焦和貫穿解放思想、改革創(chuàng)新這條主線。進一步加深理解習(xí)總書記“創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動力”的重要論述,以實施“一核兩海”戰(zhàn)略為支撐,加快推進公司創(chuàng)新發(fā)展。要圍繞提高卓越環(huán)保績效,大力推進“環(huán)境保護、人人有責(zé)、從我做起”理念的落地,堅持有組織排放與無組織排放治理并重,使環(huán)保治理不斷向縱深推進,確保在今年年底基本實現(xiàn)超低排放,明年全面實現(xiàn)超低排放,進一步夯實公司綠色發(fā)展的基礎(chǔ)。四是推進新時代太鋼的高質(zhì)量發(fā)展,必須深化改革,激發(fā)活力。改革永遠(yuǎn)在路上。要堅持市場化的改革方向,在加快推進廠辦大集體改制和國有企業(yè)辦社會職能社會化管理改革的同時,聚焦激發(fā)活力、創(chuàng)造價值、調(diào)動全員積極性,配套實施相關(guān)重大改革舉措,讓職工共享改革和高質(zhì)量發(fā)展成果。深化改革是為絕大多數(shù)職工謀幸福,各級領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍要不退縮、勇?lián)?dāng),積極有序推進各項改革。五是推進新時代太鋼高質(zhì)量發(fā)展,必須堅持全面從嚴(yán)治黨。要堅持學(xué)用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,堅持學(xué)以致用、融會貫通、知行合一,用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。要推進黨的建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營中心任務(wù)深度融合,切實把黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化成市場競爭優(yōu)勢,把黨的組織動員能力轉(zhuǎn)化為全體職工攻堅克難的行動能力,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用,推動公司改革發(fā)展。

  高祥明最后強調(diào),當(dāng)前,我們面臨的經(jīng)營環(huán)境錯綜復(fù)雜,改革發(fā)展的任務(wù)十分艱巨。希望全體太鋼人共同努力,把我們太鋼的事情辦好,為百年太鋼奠定一個更好的基礎(chǔ),為新中國成立70周年獻禮。

編輯:網(wǎng)站實習(xí)3

版權(quán)說明

【1】 凡本網(wǎng)注明"來源:中國冶金報—中國鋼鐵新聞網(wǎng)"的所有作品,版權(quán)均屬于中國鋼鐵新聞網(wǎng)。媒體轉(zhuǎn)載、摘編本網(wǎng)所刊 作品時,需經(jīng)書面授權(quán)。轉(zhuǎn)載時需注明來源于《中國冶金報—中國鋼鐵新聞網(wǎng)》及作者姓名。違反上述聲明者,本網(wǎng)將追究其相關(guān)法律責(zé)任。
【2】 凡本網(wǎng)注明"來源:XXX(非中國鋼鐵新聞網(wǎng))"的作品,均轉(zhuǎn)載自其它媒體,轉(zhuǎn)載目的在于傳遞更多信息,并不代表本網(wǎng) 贊同其觀點,不構(gòu)成投資建議。
【3】 如果您對新聞發(fā)表評論,請遵守國家相關(guān)法律、法規(guī),尊重網(wǎng)上道德,并承擔(dān)一切因您的行為而直接或間接引起的法律 責(zé)任。
【4】 如因作品內(nèi)容、版權(quán)和其它問題需要同本網(wǎng)聯(lián)系的。電話:010—010-64411649
品牌聯(lián)盟
  • 燃燒裝置2.gif
  • 湖南華菱集團.jpg
  • 山東鋼鐵集團.jpg
  • 1_看圖王.png
  • W020190430461031429831.jpg
  • 首鋼.jpg
  • 冶金工業(yè)規(guī)劃研究院logo1.jpg
  • W020130618825601874406.jpg
  • W020130618825602778336.jpg
  • W020130618825603702632.jpg
  • W020130618825617201098.jpg
  • W020130618825606679805.jpg
  • W020130618825607505186.jpg
  • brand04.png
  • brand06.png
  • brand05.png
  • brand03.png
  • brand02.png
  • brand01.png
    read_image.gif

    地址:北京市朝陽區(qū)安貞里三區(qū)26樓 郵編:100029 電話:(010)64442120/(010)64442123 傳真:(010)64411645 電子郵箱:csteelnews@126.com

    中國冶金報/中國鋼鐵新聞網(wǎng)法律顧問:大成律師事務(wù)所 楊貴生律師 電話:010-58137252 13501065895 Email:guisheng.yang@dachenglaw.com

    中國鋼鐵新聞網(wǎng)版權(quán)所有,未經(jīng)書面授權(quán)禁止使用 京ICP備07016269 京公網(wǎng)安備11010502033228