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陜鋼集團召開3月份暨一季度經(jīng)濟運行分析會

2020-04-27 10:54:00

  424日,陜鋼集團召開3月份暨一季度經(jīng)濟運行分析會,總結(jié)回顧3月份及一季度生產(chǎn)經(jīng)營工作,分析研究當(dāng)前形勢,安排部署下一階段重點工作。集團公司黨委書記、董事長、總經(jīng)理楊海峰出席會議并講話,集團公司各領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)各部門負(fù)責(zé)人、各子公司及集團雙管單位主要負(fù)責(zé)人等參加了會議。集團公司黨委委員、常務(wù)副總經(jīng)理許曉增主持會議。 

  楊海鋒在講話中指出,今年以來,集團公司在抓好疫情防控的基礎(chǔ)上,上下齊心協(xié)力克服了重重困難,生產(chǎn)經(jīng)營保持安全順行,取得了一定成績。 

  就當(dāng)前工作和急需解的問題,他要求,一是匯總會上提出的問題和建議,按照領(lǐng)導(dǎo)班子分工分解任務(wù)、包抓落實、協(xié)調(diào)推動、銷號解決,每月跟蹤進度形成綜合評價報告,確保問題早解決、徹底解決。二是采取強力措施,扭虧為盈,確保上半年實現(xiàn)效益奮斗目標(biāo),沖刺挑戰(zhàn)目標(biāo)。各級領(lǐng)導(dǎo)干部的評價考核要和單位效益、績效掛鉤,在夯實責(zé)任、強化擔(dān)當(dāng)上抓細抓實,體現(xiàn)“感恩、知責(zé)、律己、有為”,落實干部能上能下機制;要和單位的收入水平、績效工資總額捆綁掛鉤,嚴(yán)格執(zhí)行月度績效考核,落實收入能增能減的剛性考核。三是把過緊日子的要求落在實處,制定具體方案、具體指標(biāo),按照企業(yè)盈利、虧損、正現(xiàn)金流、負(fù)現(xiàn)金流區(qū)分對待,一企一策把降本增效的任務(wù)落實下去,把小企業(yè)改革的要求落實到位。四是規(guī)范核算、科學(xué)對標(biāo),確保生產(chǎn)經(jīng)營各項數(shù)據(jù)規(guī)范、科學(xué)、準(zhǔn)確,消除誤差和口徑的不統(tǒng)一,為尋找差距、改進工作、發(fā)揚優(yōu)勢打好基礎(chǔ)。 

  就下一階段整體工作安排,楊海峰提出了五點要求,一是明確目標(biāo)、堅定信心、自我加壓,力爭完成上半年的目標(biāo)任務(wù)。二是統(tǒng)籌謀劃、全面協(xié)同,加強全系統(tǒng)穩(wěn)定順行,促進效益增長。三是緊盯市場、加強研判,強化供銷工作。四是夯實安全環(huán)保履職,細化安全績效評價,有效提升集團安全環(huán)保工作。五是持續(xù)強化對標(biāo)管理工作,推動企業(yè)全面降本增效和高質(zhì)量發(fā)展。 

  許曉增在主持會議時要求,各單位要搶抓機遇,持續(xù)保持穩(wěn)產(chǎn)高產(chǎn)的良好勢頭,查找差距、降本增效,確保各項目標(biāo)任務(wù)圓滿完成。集團上下要認(rèn)真落實、迅速傳達此次會議精神,把各項工作抓好、抓實、抓出成效。 

  集團公司總經(jīng)濟師、運營改善部部長王紅章詳細分析了3月份及一季度市場走勢、生產(chǎn)經(jīng)營、技術(shù)指標(biāo)、供應(yīng)銷售等各項數(shù)據(jù),提出了后期生產(chǎn)經(jīng)營改進建議。集團公司財務(wù)資產(chǎn)部及各子公司、雙管單位分別匯報了3月份及一季度工作完成情況,總結(jié)了不足,分析了原因,提出了改進舉措。(郭尚斌 程春潔) 

來源:中國冶金報-中國鋼鐵新聞網(wǎng)

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