首頁>企業(yè)頻道>企業(yè)動(dòng)態(tài)

國企改革三年行動(dòng) | “雙百企業(yè)”太重向明交出改革完美答卷

2022-07-18 09:44:00

  “克服了新冠肺炎疫情、市場波動(dòng)等影響,銷售收入和利潤較上年同期出現(xiàn)大幅增長,順利實(shí)現(xiàn)了雙過半?!辈痪们?,作為入選國家“雙百企業(yè)”、“專精特新小巨人”企業(yè)的太重向明發(fā)布了2022年上半年的經(jīng)營業(yè)績。雙百企業(yè)作為國企改革的“尖兵”,太重向明的創(chuàng)新發(fā)展和經(jīng)營業(yè)績都呈現(xiàn)出持續(xù)向好的良好態(tài)勢。
  火紅的七月,鐮刀和斧頭的光芒點(diǎn)燃了三晉大地的激情。走進(jìn)太重向明生產(chǎn)車間,焊花飛舞,機(jī)械轟鳴,焊接機(jī)器人、光纖激光切割機(jī)、聯(lián)合沖剪機(jī)等各種智能化設(shè)備應(yīng)有盡有,從全自動(dòng)噴涂生產(chǎn)線、DMG柔性生產(chǎn)線到全自動(dòng)托輥生產(chǎn)線,人機(jī)配合,井然有序,一派現(xiàn)代化工廠繁忙紅火的景象。作為國內(nèi)帶式輸送機(jī)與智能立體車庫行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè),一臺(tái)臺(tái)高端裝備正從這里誕生,奔赴祖國的大江南北……
自動(dòng)焊生產(chǎn)線
  “當(dāng)前生產(chǎn)任務(wù)特別飽滿”,負(fù)責(zé)生產(chǎn)的副總經(jīng)理王艷明掩飾不住內(nèi)心的激動(dòng),他高興地告訴記者,“2020年以來,太重向明幾乎每天都在發(fā)生著大變化,與改革活力持續(xù)釋放相呼應(yīng)的是機(jī)制活了,市場寬了,人心順了,錢包鼓了,企業(yè)品牌影響力顯著提升”。
  經(jīng)營業(yè)績是衡量企業(yè)改革發(fā)展的試金石。國企改革三年行動(dòng)啟動(dòng)以來,太重向明在集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以入選國家“雙百企業(yè)”、“專精特新小巨人”企業(yè)為契機(jī),充分發(fā)揮改革尖兵引領(lǐng)示范企業(yè)作用,抓創(chuàng)新、重人才、強(qiáng)管理、拓市場,一份份亮眼的成績彰示出混合所有制在太重向明的強(qiáng)大生命力,凸顯了企業(yè)發(fā)展的強(qiáng)勁勢頭。
  科技創(chuàng)新碩果頻出
  三年來,太重向明把創(chuàng)新作為引領(lǐng)發(fā)展的第一動(dòng)力,積極探索自主核心技術(shù),打造原創(chuàng)技術(shù)“策源地”,全力拓展智能制造與技術(shù)創(chuàng)新,自主研發(fā)出世界最大管徑、國內(nèi)工程案例中帶速最高的DG800超大管徑網(wǎng)絡(luò)化智能圓管帶式輸送機(jī),實(shí)現(xiàn)了散狀物料長距離輸送的綠色環(huán)保、節(jié)能降耗,填補(bǔ)了國內(nèi)技術(shù)空白,達(dá)到了國內(nèi)領(lǐng)先水平,極大鞏固了帶式輸送機(jī)行業(yè)龍頭的地位。作為太原科技大學(xué)產(chǎn)學(xué)研基地,雙方共同開發(fā)的“圓管帶式輸送機(jī)及有限元分析軟件”已經(jīng)成為行業(yè)內(nèi)不可或缺的標(biāo)志性產(chǎn)品。同時(shí),太重向明還是太原理工大學(xué)產(chǎn)學(xué)研基地,雙方正在合作開發(fā)《基于多重感知技術(shù)帶式輸送機(jī)無人值守管理系統(tǒng)》,旨在進(jìn)一步推動(dòng)公司帶式輸送機(jī)智能化,同時(shí)為公司培養(yǎng)一批智能化人才。2022年,太重向明投入研發(fā)經(jīng)費(fèi)1000多萬元,下大力氣推動(dòng)“遙控可視化掘進(jìn)面邁步自移機(jī)尾的設(shè)計(jì)開發(fā)”“長續(xù)航里程多參數(shù)智能巡檢車技術(shù)開發(fā)”等在研項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)突破。2021年,公司申請專利25項(xiàng),授權(quán)專利15項(xiàng),授權(quán)專利年增長率達(dá)到70.24%。2022年上半年取得專利授權(quán)18項(xiàng),專利受理4項(xiàng),軟著申請3項(xiàng),一系列科技成果為企業(yè)增添了強(qiáng)大的競爭優(yōu)勢。
DG800圓管帶式輸送機(jī)樣機(jī)
  同時(shí),太重向明依托太重集團(tuán)雄厚的科技實(shí)力和高品質(zhì)平臺(tái),強(qiáng)勢進(jìn)入新興產(chǎn)業(yè),公司自主研發(fā)的智能立體停車系統(tǒng),通過“物聯(lián)網(wǎng)+人工智能”模式,為智慧城市提供無人值守自動(dòng)泊車的解決方案,為現(xiàn)代城市管理和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了強(qiáng)有力支撐。
  人才戰(zhàn)略穩(wěn)步推進(jìn)
  高技術(shù)產(chǎn)品離不開人才的積極貢獻(xiàn)。2021年以來,太重向明全面調(diào)整人才戰(zhàn)略,采用培養(yǎng)和引進(jìn)結(jié)合的方式,把引進(jìn)人才與企業(yè)發(fā)展目標(biāo)相融合,同時(shí)加強(qiáng)部門骨干人才的培養(yǎng),推動(dòng)人才梯隊(duì)建設(shè)。根據(jù)企業(yè)實(shí)際需要,2022年上半年新聘用員工42人,考核與激勵(lì)并舉,多種人才管理模式并行,從源頭上保障人才隊(duì)伍綜合素質(zhì),人才發(fā)展的良性競爭機(jī)制初具雛形。
  高質(zhì)量發(fā)展需要大量更具活力、更為優(yōu)質(zhì)、更加專業(yè)的高質(zhì)量人才。為培養(yǎng)高水平創(chuàng)新人才,太重向明建立適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)管理的人才培訓(xùn)制度,依托向明企業(yè)培訓(xùn)中心,突出在戰(zhàn)略性、前沿性、基礎(chǔ)性等方面的培訓(xùn),2022年上半年開展各類培訓(xùn)工作30余次,參加人員520人次,邀請行業(yè)專家入企開展合作研究、學(xué)術(shù)交流、技術(shù)指導(dǎo)等科技活動(dòng)20余次,組織員工外出交流和考察學(xué)習(xí)30人次,形成了適應(yīng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的交流機(jī)制,讓人才“軟實(shí)力”逐步變成企業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的硬支撐。
  太重向明副總經(jīng)理李周軍表示,未來,太重向明還會(huì)持續(xù)加強(qiáng)人才引進(jìn)范圍,進(jìn)一步拓寬校企合作途徑,打造聚才“洼地”、用才“高地”、留才“福地”,為公司高質(zhì)量高速度發(fā)展注入強(qiáng)大“源動(dòng)力”。
  市場開拓捷報(bào)頻傳
  訂單是企業(yè)的口糧。在深化改革的同時(shí),太重向明大力推進(jìn)市場開拓工作,堅(jiān)持“立足山西,輻射全國、走向國際”的發(fā)展思路,堅(jiān)定不移挖掘新的市場空間,開拓新的用戶群體,擴(kuò)大在煤炭、電力、港口、礦山、化工、碼頭等行業(yè)應(yīng)用范圍,在穩(wěn)固山西、陜西、內(nèi)蒙等原有主要省市市場的同時(shí),積極開拓新疆、河南、云南等新的市場。
太重向明的管帶機(jī)在陽泉
  數(shù)據(jù)是最有力的見證。憑借集團(tuán)在行業(yè)內(nèi)的品牌效應(yīng)和自身的不懈努力,太重向明獲得強(qiáng)有力的市場競爭優(yōu)勢。2021年,在加強(qiáng)與晉能控股、山西焦煤等省內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)合作的基礎(chǔ)上,與多家省外企業(yè)展開業(yè)務(wù)合作,省外訂單首次超過省內(nèi)訂單,實(shí)現(xiàn)重要的歷史性突破。2022年上半年,營銷人員乘勢而上,按照“鞏固老用戶、拓展新用戶”等一系列目標(biāo)要求,發(fā)揚(yáng)“四個(gè)千萬”奮斗精神,成功簽訂7項(xiàng)千萬級以上合同,創(chuàng)歷史最高水平。
  一切成績離不開黨的領(lǐng)導(dǎo)。在集團(tuán)公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,太重向明切實(shí)履行黨組織“把方向、管大局、促落實(shí)”的職責(zé),持續(xù)強(qiáng)化支部建設(shè)工作,將黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理各個(gè)環(huán)節(jié),在生產(chǎn)經(jīng)營、工會(huì)建設(shè)、疫情防控等諸多領(lǐng)域發(fā)揮總后方、指揮所、先鋒隊(duì)的積極作用,把黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)高質(zhì)量高速度發(fā)展的制勝優(yōu)勢。2021年混合所有制特色黨建已成功入選山西省國資委黨建工作項(xiàng)目化重點(diǎn)項(xiàng)目。
  2022年是國企改革三年行動(dòng)工作的收官之年。作為太重集團(tuán)改革創(chuàng)新的“排頭兵”與“試驗(yàn)田”,連續(xù)入選“雙百企業(yè)”的太重向明有作為、有擔(dān)當(dāng)、有收獲,截至今年6月,太重向明已經(jīng)階段性完成了“雙百行動(dòng)”臺(tái)賬的全部15項(xiàng)任務(wù),提前交出了完美答卷。
  革故鼎新,大道向前;混改紅利、持續(xù)釋放。令人振奮的成績,是太重向明做好三年改革行動(dòng)大文章的生動(dòng)體現(xiàn),更是太重集團(tuán)科學(xué)謀劃、因企施策的有力印證。經(jīng)過三年改革的太重向明,努力拼搏、銳意進(jìn)取,正在以創(chuàng)新創(chuàng)效的實(shí)際舉措,全面推進(jìn)主營產(chǎn)品及生產(chǎn)制造智能化,向著建設(shè)具有國際一流競爭力的現(xiàn)代智能裝備制造企業(yè)不懈努力! 

來源:太重集團(tuán)

編輯:張雨恬

版權(quán)說明

【1】 凡本網(wǎng)注明"來源:中國冶金報(bào)—中國鋼鐵新聞網(wǎng)"的所有作品,版權(quán)均屬于中國鋼鐵新聞網(wǎng)。媒體轉(zhuǎn)載、摘編本網(wǎng)所刊 作品時(shí),需經(jīng)書面授權(quán)。轉(zhuǎn)載時(shí)需注明來源于《中國冶金報(bào)—中國鋼鐵新聞網(wǎng)》及作者姓名。違反上述聲明者,本網(wǎng)將追究其相關(guān)法律責(zé)任。
【2】 凡本網(wǎng)注明"來源:XXX(非中國鋼鐵新聞網(wǎng))"的作品,均轉(zhuǎn)載自其它媒體,轉(zhuǎn)載目的在于傳遞更多信息,并不代表本網(wǎng) 贊同其觀點(diǎn),不構(gòu)成投資建議。
【3】 如果您對新聞發(fā)表評論,請遵守國家相關(guān)法律、法規(guī),尊重網(wǎng)上道德,并承擔(dān)一切因您的行為而直接或間接引起的法律 責(zé)任。
【4】 如因作品內(nèi)容、版權(quán)和其它問題需要同本網(wǎng)聯(lián)系的。電話:010—010-64411649
品牌聯(lián)盟
  • 燃燒裝置2.gif
  • 湖南華菱集團(tuán).jpg
  • 山東鋼鐵集團(tuán).jpg
  • 1_看圖王.png
  • W020190430461031429831.jpg
  • 首鋼.jpg
  • 冶金工業(yè)規(guī)劃研究院logo1.jpg
  • W020130618825601874406.jpg
  • W020130618825602778336.jpg
  • W020130618825603702632.jpg
  • W020130618825617201098.jpg
  • W020130618825606679805.jpg
  • W020130618825607505186.jpg
  • brand04.png
  • brand06.png
  • brand05.png
  • brand03.png
  • brand02.png
  • brand01.png
    read_image.gif

    地址:北京市朝陽區(qū)安貞里三區(qū)26樓 郵編:100029 電話:(010)64442120/(010)64442123 傳真:(010)64411645 電子郵箱:csteelnews@126.com

    中國冶金報(bào)/中國鋼鐵新聞網(wǎng)法律顧問:大成律師事務(wù)所 楊貴生律師 電話:010-58137252 13501065895 Email:guisheng.yang@dentons.cn

    中國鋼鐵新聞網(wǎng)版權(quán)所有,未經(jīng)書面授權(quán)禁止使用 京ICP備07016269號 京公網(wǎng)安備11010502033228