創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的動(dòng)能。本鋼集團(tuán)板材冷軋廠以人才為支撐，以項(xiàng)目為載體，以攻關(guān)為依托，持續(xù)推進(jìn)科技進(jìn)步，營(yíng)造了“尊重知識(shí)、比拼技術(shù)”的良好氛圍，呈現(xiàn)出科技創(chuàng)新“滿園春色關(guān)不住”的喜人景象，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展插上騰飛的翅膀。

　　板材冷軋廠二號(hào)酸軋作業(yè)區(qū)吳長(zhǎng)發(fā)、甘茂林帶領(lǐng)激光焊機(jī)專(zhuān)業(yè)攻關(guān)組，對(duì)焊機(jī)激光焦點(diǎn)位置設(shè)計(jì)進(jìn)行優(yōu)化改進(jìn)，提升了機(jī)組的穩(wěn)定性。目前，該機(jī)組焊縫斷帶現(xiàn)象已基本杜絕，平均每月減少因斷帶產(chǎn)生的廢品105噸，年可提高產(chǎn)量約兩萬(wàn)噸。該廠持續(xù)推進(jìn)科技進(jìn)步，科技創(chuàng)新成果不斷涌現(xiàn)，助推了企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。

　　經(jīng)過(guò)30年的發(fā)展，本鋼冷軋產(chǎn)品經(jīng)歷了從無(wú)到有，從小到大，從低端到高端的發(fā)展歷程，成為大型現(xiàn)代化冷軋板材生產(chǎn)基地，為本鋼集團(tuán)實(shí)施精品化戰(zhàn)略、推動(dòng)產(chǎn)品升級(jí)，建設(shè)精品板材基地做出了突出貢獻(xiàn)。

　　隨著國(guó)家供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的深入，如何在激烈的國(guó)內(nèi)外鋼鐵市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中贏得一席之地，釋放優(yōu)勢(shì)產(chǎn)能，提升企業(yè)的生存能力和發(fā)展?jié)摿?？該廠認(rèn)為，要想不斷培育壯大企業(yè)發(fā)展新動(dòng)能，必須開(kāi)放思維，依托技術(shù)創(chuàng)新，激發(fā)創(chuàng)新內(nèi)生動(dòng)力，培育核心技術(shù)，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。今年以來(lái)，該廠不斷加大技術(shù)創(chuàng)新力度，堅(jiān)持以問(wèn)題為導(dǎo)向，以項(xiàng)目為載體，組建創(chuàng)新攻關(guān)團(tuán)隊(duì)，匯聚群體力量攻克難關(guān)，形成創(chuàng)新之花遍地開(kāi)的良好局面，為搏擊市場(chǎng)提供了技術(shù)支撐。

　　以人才為支撐，開(kāi)拓科技強(qiáng)企之路

　　不久前，板材冷軋廠組織了一場(chǎng)特別的考試，對(duì)全廠技術(shù)人員進(jìn)行筆試、面試和綜合測(cè)評(píng)，選拔出部分專(zhuān)業(yè)精英入選首批廠“百人”人才庫(kù)。同時(shí)，該廠還按照《關(guān)于推薦內(nèi)部培訓(xùn)師工作的通知》和《內(nèi)部培訓(xùn)師管理辦法》篩選出55名候選人，經(jīng)培訓(xùn)組建廠內(nèi)培訓(xùn)師隊(duì)伍，培養(yǎng)企業(yè)自己的專(zhuān)家團(tuán)隊(duì)，鼓勵(lì)青年人員鉆研技術(shù)，有效解決生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)難題，為該廠人才選拔、技術(shù)體系建設(shè)等工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

　　該廠廠長(zhǎng)霍剛告訴記者：“科技創(chuàng)新離不開(kāi)人才，我廠一系列新舉措的出臺(tái)，就是發(fā)揮以重點(diǎn)項(xiàng)目為引導(dǎo)的作用，讓廣大技術(shù)人員切實(shí)肩負(fù)起創(chuàng)新發(fā)展的責(zé)任，對(duì)全面構(gòu)建科學(xué)、合理、長(zhǎng)效的技術(shù)體系，形成‘冷軋人人皆人才’的良好局面起到了積極的促進(jìn)作用?！?/p>

　　以項(xiàng)目為載體，提升科技創(chuàng)新能力

　　板材冷軋廠注重發(fā)揮科研項(xiàng)目的依托作用，強(qiáng)化技術(shù)創(chuàng)新能力，進(jìn)一步提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。他們把生產(chǎn)中遇到的技術(shù)難題都形成立項(xiàng)，以項(xiàng)目為有效載體，促進(jìn)技術(shù)難題的解決。

　　在該廠近期召開(kāi)的科技表彰會(huì)上，一個(gè)個(gè)項(xiàng)目被做成展板，放在廠門(mén)口顯眼的位置，這些成果彰顯了該廠科技創(chuàng)新的實(shí)力——《酸洗產(chǎn)品銹蝕缺陷的控制與研究項(xiàng)目》使酸洗銹蝕降級(jí)率由原來(lái)的2.93%降低到0.89%。由于異議減少，訂貨量大幅提升，年產(chǎn)量提高7萬(wàn)噸以上。同時(shí)，酸洗板表面色澤、均一性得到明顯改善，該項(xiàng)目獲得了本鋼集團(tuán)科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)。《酸軋電氣故障自動(dòng)診斷與快速響應(yīng)系統(tǒng)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目》，平均每年降低酸軋機(jī)組電氣類(lèi)故障停機(jī)時(shí)間約60小時(shí)以上，年提高產(chǎn)量約1.5萬(wàn)噸以上，年減少停機(jī)降級(jí)品約750噸以上，獲本鋼集團(tuán)科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)?！盾垯C(jī)報(bào)廢中間輥改制工作輥》平均每年改制30支報(bào)廢中間輥，年平均可節(jié)約二冷軋工序酸軋工作輥采購(gòu)費(fèi)用約165萬(wàn)元左右。同時(shí)，項(xiàng)目推廣后也降低了一冷軋工序硅鋼工作輥采購(gòu)費(fèi)用。該項(xiàng)目被國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局授予發(fā)明專(zhuān)利。

　　該廠負(fù)責(zé)人告訴記者，這些高質(zhì)量項(xiàng)目的成功推廣，不僅及時(shí)解決了生產(chǎn)難題，而且逐漸使該廠成為前沿工藝技術(shù)持續(xù)創(chuàng)新的集成者。

　　以攻關(guān)小組為抓手，推進(jìn)全員創(chuàng)新創(chuàng)效

　　板材冷軋廠在2018年實(shí)行“大廠制”改革后，為充分發(fā)揮專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員整體實(shí)力，致力于解決全廠某一類(lèi)關(guān)鍵機(jī)組、某一類(lèi)單體設(shè)備，以及某一項(xiàng)核心技術(shù)等方面存在的管理問(wèn)題和技術(shù)難點(diǎn)問(wèn)題，提升工藝技術(shù)和設(shè)備運(yùn)行的整體管控水平，成立了酸再生機(jī)組穩(wěn)定運(yùn)行小組等6個(gè)專(zhuān)業(yè)化管理小組，同時(shí)制訂了《專(zhuān)業(yè)化小組管理辦法》，對(duì)專(zhuān)業(yè)化管理小組運(yùn)作方式、工作模式、績(jī)效評(píng)價(jià)等進(jìn)行規(guī)范管理。目前，各技術(shù)攻關(guān)項(xiàng)目已在生產(chǎn)中發(fā)揮出了顯著作用。

　　一花獨(dú)放不是春，百花齊放春滿園。該廠除了以科技攻關(guān)小組活動(dòng)為抓手，還激勵(lì)廣大職工進(jìn)一步參與企業(yè)各類(lèi)攻關(guān)技術(shù)項(xiàng)目，將現(xiàn)場(chǎng)有效的經(jīng)驗(yàn)、方法快速轉(zhuǎn)換為生產(chǎn)力，提高企業(yè)核心技術(shù)水平。他們編制下發(fā)了《項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)辦法》，對(duì)廠內(nèi)攻關(guān)、合理化建議、論文、專(zhuān)利、管理創(chuàng)新、六西格瑪、QC小組等起到重要作用的職工給予獎(jiǎng)勵(lì)。 全廠職工踴躍參與科技創(chuàng)新與技術(shù)進(jìn)步活動(dòng)，在科技進(jìn)步項(xiàng)目、技術(shù)攻關(guān)、合理化建議、專(zhuān)利、論文征集等各方面取得了豐碩成果，創(chuàng)新氛圍濃厚。

　　科技創(chuàng)新工作的蓬勃開(kāi)展，使該廠科技項(xiàng)目碩果累累。2018年，獲得本鋼集團(tuán)科技成果獎(jiǎng)11項(xiàng)；獲得2項(xiàng)發(fā)明專(zhuān)利，3項(xiàng)實(shí)用新型專(zhuān)利；六西格瑪項(xiàng)目獲得全國(guó)優(yōu)秀項(xiàng)目一項(xiàng)，獲得本鋼集團(tuán)科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)2項(xiàng)；QC小組活動(dòng)獲得行業(yè)一等優(yōu)秀項(xiàng)目3項(xiàng)……同時(shí)，呈現(xiàn)出生產(chǎn)穩(wěn)定、產(chǎn)品質(zhì)量提升、設(shè)備穩(wěn)定運(yùn)行的良好局面。目前，該廠圍繞生產(chǎn)運(yùn)行中存在的重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，挑選了50項(xiàng)課題，鼓勵(lì)全廠職工開(kāi)展技術(shù)攻關(guān)，推進(jìn)“對(duì)標(biāo)、提質(zhì)、降本”工作再上新臺(tái)階。