中國冶金報 中國鋼鐵新聞網(wǎng)
實習(xí)記者 楊悅 報道
實習(xí)記者 朱亞明 攝影
“2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，是‘十四五’規(guī)劃承上啟下之年，也是推進南鋼高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵之年。南鋼將堅持把思想政治工作貫穿企業(yè)建設(shè)發(fā)展的各環(huán)節(jié)，守正創(chuàng)新，重質(zhì)重效，使新時代思想政治工作始終保持生機活力?！?月8日，南鋼集團黨委副書記王芳在2022年度中國冶金政研會理事大會暨鋼鐵行業(yè)黨員先鋒先進事跡報告會上如是指出，并總結(jié)匯報了2022年南鋼企業(yè)發(fā)展成績與加強企業(yè)思想政治工作方面的實踐經(jīng)驗。
圖為王芳
回望2022年，王芳表示，南鋼爬坡過坎，交出了一份底盤穩(wěn)、亮點多、成色足的成績單：全年實現(xiàn)營業(yè)收入1884億元、利潤總額33.35億元；獲得了10多項國家級榮譽；在中國企業(yè)500強中列第141位，江蘇省位列第六，南京市位列第一；在世界鋼鐵企業(yè)技術(shù)競爭力榜單上列第10位，中國位列第五。
“這一系列成果離不開我們始終堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，遵循思想政治工作規(guī)律，把思想政治工作貫穿企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營各方面，為高質(zhì)量發(fā)展提供了澎湃動力?！彼v道。
針對南鋼在加強混合所有制企業(yè)思想政治工作方面的實踐和探索經(jīng)驗，王芳抓住5個重點展開匯報。
一是堅持黨建引領(lǐng)，聚焦凝心鑄魂，推動思想政治工作邁上新高度。王芳介紹，南鋼黨委將學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)，嚴格落實第一議題制度，圍繞迎接、宣傳、貫徹黨的二十大工作主線，構(gòu)建形成“集體研學(xué)+領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)學(xué)+個人自學(xué)+活動促學(xué)”的學(xué)習(xí)體系。各基層黨組織通過專題教學(xué)、線上微黨課等形式進行宣傳宣講，加大二十大精神學(xué)習(xí)貫徹力度，把理論學(xué)習(xí)融入思想、工作和實踐。公司黨委圍繞打造“混合所有制企業(yè)黨建標桿”目標，開展貫穿全年的“喜迎二十大、禮贊新未來”系列主題活動；組織黨員進行“牢記初心使命，鑄造鋼鐵脊梁”理想信念教育，感悟思想偉力；舉辦“收藏頌黨恩”紅色藏品展、“振奮復(fù)興路”知識競賽，筑牢理想信念。
二是堅持守正創(chuàng)新，聚焦創(chuàng)新創(chuàng)效，在企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中展現(xiàn)新作為。王芳表示，習(xí)近平總書記強調(diào)要大力推進“理念創(chuàng)新、手段創(chuàng)新、基層工作創(chuàng)新”，南鋼公司黨委堅持“抓創(chuàng)新就是抓發(fā)展，謀創(chuàng)新就是謀未來”，各級黨組織圍繞數(shù)字化項目、“雙碳”目標等，與政府機構(gòu)、鋼鐵上下游產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)、相關(guān)方、銀行、學(xué)校等共建立黨建聯(lián)盟151個；通過“五聯(lián)三化”（組織聯(lián)盟、隊伍聯(lián)動、活動聯(lián)辦、資源聯(lián)享、發(fā)展聯(lián)促，項目化、課題化、常態(tài)化）促成89個數(shù)字化、協(xié)同研發(fā)等合作項目，產(chǎn)生效益6.55億元。
“我們與中冶賽迪建立‘?dāng)?shù)智煉鐵’黨建聯(lián)盟，雙方110多名黨員僅用一年半的時間就建成了行業(yè)首家集智造、經(jīng)營、生態(tài)決策一體化的鐵區(qū)集控運營中心，全年實現(xiàn)降本1.2億元?！彼e例補充道，“同時，我們還將數(shù)字化監(jiān)管作為提升黨風(fēng)廉政建設(shè)水平的新手段，上線南鋼智慧廉政平臺，通過大數(shù)據(jù)對風(fēng)險點進行預(yù)警，通過信息化手段，讓平臺來守望，讓數(shù)據(jù)來站崗。”
三是堅持文化驅(qū)動，聚焦精神養(yǎng)成，匯聚加快建設(shè)世界一流企業(yè)新力量。王芳指出，南鋼黨委積極探索思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合的有效途徑，把先進的文化理念貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展的全過程，圍繞公司“十四五”新目標，全面升級企業(yè)文化頂層設(shè)計，將2022年作為南鋼的企業(yè)文化宣貫?zāi)?，招募并培?xùn)了30多名企業(yè)文化內(nèi)訓(xùn)師，統(tǒng)一規(guī)范宣講內(nèi)容，并制作專題的宣傳動漫和短視頻，生動傳播南鋼文化價值體系，提高了文化傳播的飽和度。“南鋼‘十件大事’評選活動也已經(jīng)堅持了38年了，2022年職工參與率達到96.35%，幸福感為99.26%、信心指數(shù)為97.9%，均創(chuàng)新高，體現(xiàn)出企業(yè)強大的凝聚力和向心力?！彼龔娬{(diào)道。
“不僅如此，南鋼堅持以情動人，講好南鋼故事?！彼^續(xù)講道，“我們堅持正確政治方向、輿論導(dǎo)向、價值取向，精心策劃主題宣傳，用小故事反映大主題、小切口呈現(xiàn)大圖景，鍛造‘渠道多元＋矩陣融合’優(yōu)勢；注重品牌傳播，多平臺傳遞企業(yè)聲音，年度120多篇次關(guān)于南鋼高質(zhì)量報道刊發(fā)在新華社、中國冶金報等中央、省市及行業(yè)媒體，總點擊閱讀量超過3200萬次?！?/div>
四是堅持人文關(guān)懷，聚焦健康幸福，譜寫共創(chuàng)共享新篇章。王芳表示，南鋼黨委積極踐行習(xí)近平總書記以人民為中心的發(fā)展思想，以高層次滿足員工對美好生活的向往為出發(fā)點，建立惠及全體員工的共創(chuàng)共享體系；職工干部堅持以“五心”（思想上同心、行動上齊心、關(guān)系上舒心、方法上貼心、關(guān)愛上暖心）融入職工群眾思想政治工作，不斷拓寬思想政治工作渠道，圍繞“衣食住行，衛(wèi)健娛保”8字方針，制訂并形成了“基本醫(yī)療保險、鋼惠保、寧惠?！比乇Ｕ?精準幫扶的南鋼特色保障體系，切實守護職工健康生活。
“線上，我們堅持發(fā)揮‘職工在線’網(wǎng)上平臺及手機客戶端溝通作用，2022年，各平臺總點擊量達127.5萬次，接收總問題數(shù)1362個，收獲四星及以上好評99.7%。線下，我們通過定期召開公司領(lǐng)導(dǎo)與一線職工面對面座談會等了解職工所思所想，解決職工關(guān)心的熱點難點問題，同時關(guān)心退休職工，走訪慰問困難黨員和老黨員，2022年，各單位黨組織共慰問困難黨員、困難職工家庭、及駐外職工家屬等共800人次。”她補充道。
五是堅持責(zé)任擔(dān)當(dāng)，聚焦社會公益，共赴新時代中國現(xiàn)代化新征程。“一直以來，南鋼始終以‘產(chǎn)業(yè)報國、奉獻社會’為己任，把履行社會責(zé)任作為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的動力源泉，連續(xù)14年披露《企業(yè)社會責(zé)任報告書》等，并于2022年成為大中華地區(qū)行業(yè)首家通過SA8000國際標準體系認證企業(yè)，入選《鋼鐵行業(yè)社會責(zé)任藍皮書（2022）》優(yōu)秀案例?！彼v道。
據(jù)王芳介紹，近年來，南鋼持續(xù)加大鄉(xiāng)村振興、紓困基金、戰(zhàn)疫救災(zāi)、社企共建等公益事業(yè)投入，累計投資達4億元以上，2022年專門投入了1.2億元，協(xié)助改造周邊社區(qū)的居民用水設(shè)施，連續(xù)6年冠名江蘇女籃熱心公益事業(yè)?！?022年，面對疫情，南鋼黨委帶領(lǐng)全體南鋼人迎難而上，先后為南京、上海、安陽、南通等地累計捐贈防疫物資百萬余件、防疫金1400萬元，組織防疫志愿者7000余人次。在河南遭遇水災(zāi)之際，南鋼又第一時間捐贈了1000萬元，出資了2000多萬元支持周邊社區(qū)改造，并連續(xù)5年派駐25名鄉(xiāng)村醫(yī)生全職駐點幫扶。十三五以來，南鋼已經(jīng)累計投資了100多億元用于環(huán)保提升超低排放改造和生態(tài)保護，致力創(chuàng)造宜業(yè)、宜居、環(huán)境良好、生活美好的幸福家園。”她最后表示。
來源：中國冶金報-中國鋼鐵新聞網(wǎng)
編輯：張雨恬
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