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新鋼二鐵廠:用“家文化”為職工打造“溫馨港灣”

2020-09-09 09:39:00

  近幾年來(lái),新余鋼鐵股份有限公司第二煉鐵廠在抓好生產(chǎn)建設(shè)工作的同時(shí),切實(shí)開(kāi)展好以“關(guān)心關(guān)愛(ài)職工生活,促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展”為主題的“家文化”建設(shè)系列活動(dòng),多管齊下創(chuàng)建“和諧溫馨大家庭”,持續(xù)改進(jìn)職工的工作和作息條件,既豐富了職工業(yè)余文化生活,又幫扶了困難職工,還穩(wěn)定了職工隊(duì)伍,讓職工真真切切感受到組織上的關(guān)懷和企業(yè)大家庭的溫暖,進(jìn)一步增強(qiáng)了職工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同。

  每年高考結(jié)束后,都有一大批莘莘學(xué)子將要踏入大學(xué)的殿堂。新余鋼鐵股份有限公司第鐵廠每年都會(huì)有一批職工子女考入大學(xué),只要新余鋼鐵股份有限公司第鐵廠工作的學(xué)子們的父母,憑著大學(xué)入取通知書,可到廠工會(huì)領(lǐng)取600元的職工子女成長(zhǎng)勵(lì)志獎(jiǎng)勵(lì)金;有職工子女參軍入伍的,職工也能享受500元的成長(zhǎng)勵(lì)志獎(jiǎng)勵(lì)金。多年來(lái),每年的春節(jié)前夕,第二煉鐵廠黨政工領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)帶著慰問(wèn)金和食用油、有機(jī)大米等慰問(wèn)品,走訪慰問(wèn)工亡員工遺屬。據(jù)悉,該廠走訪慰問(wèn)工亡遺屬已堅(jiān)持了20多年。據(jù)統(tǒng)計(jì),一年來(lái),新余鋼鐵股份有限公司第鐵廠為新考入大學(xué)的職工子女發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)金16200元;走訪慰問(wèn)困難職工、住院職工67人次,發(fā)放慰問(wèn)金14100元;為職工提供無(wú)息借款127000元。

  步入2020年以來(lái),新余鋼鐵股份有限公司第鐵廠在提高職工實(shí)際收入和住房公積金、養(yǎng)老保險(xiǎn)金等社會(huì)保障標(biāo)準(zhǔn)方面,與公司實(shí)現(xiàn)同步增長(zhǎng);同時(shí),該廠還全體在職職工投保了一份意外傷害險(xiǎn),并為全廠女職工投保了一份健康安寧險(xiǎn),始終將職工生活保障和維權(quán)工作放在首位,切實(shí)維護(hù)和保障好職工的權(quán)益,確保人身意外險(xiǎn)全覆蓋同時(shí),為每位在職職工定做生日蛋糕,讓職工切實(shí)感受到“大家庭”的溫馨;其次,新余鋼鐵股份有限公司第鐵廠切實(shí)加強(qiáng)班組“家文化”建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo),將班組“家文化”工作列入日常工作議事日程,在基層55個(gè)班組中開(kāi)展“家文化”建設(shè),幫助班組長(zhǎng)提煉“家風(fēng)”、“家訓(xùn)”,樹(shù)好班建典型;在此基礎(chǔ)上,二鐵廠續(xù)做好結(jié)對(duì)幫扶工作,在以往工作的基礎(chǔ)上,加大工作力度,做深、做細(xì)幫扶工作。廠黨政工領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持開(kāi)展“一對(duì)一”幫扶工作,落戶到家,實(shí)實(shí)在在把關(guān)心和愛(ài)心送到員工的家里,讓員工切切實(shí)實(shí)地感受到組織和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛(ài)。為了幫助困難職工家庭擺脫困境,把暖人心、得人心的工作落到實(shí)處,新余鋼鐵股份有限公司第鐵廠在堅(jiān)持“特困、特幫”工作的同時(shí),還注重把平時(shí)的走訪慰問(wèn)與年終補(bǔ)助、生活困難補(bǔ)助、大病醫(yī)療救助結(jié)合起來(lái),切實(shí)把組織的關(guān)懷和溫暖送到了員工的心坎上,受到員工的一好評(píng),并在精準(zhǔn)扶貧上,做到不讓一個(gè)貧困職工掉隊(duì)。   (楊凱  萬(wàn)新東)

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